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    職位描述

    崗位職責:
    工作職責:
    1、 做好日常線路規劃及客戶拜訪,促使銷售目標健康達成;
    2、 完成重品/新品銷售目標,提高成交率/鋪貨率/冰凍率;
    3、 落實生動化,積極開發新客戶,協助業績提升;
    4、 協助營業所日常管理及輔導,確保業務團隊落實拜訪;
    5、 落實專案執行,確保團隊費用精準使用;
    6、 輔銷業代日常輔導與管理(路線規劃/拜訪技巧/新店開發/新品推銷等)
    任職要求:
    1、大專含以上學歷,2年以上的銷售管理經驗,條件優秀可適當放寬;
    2、 愿意跨區調動優先考慮;
    3、 愿意擔任主管,尋求發展,認同公司文化;
    4、 責任心強,良好的抗壓能力,積極主動,學習能力及執行力強。
    任職要求:
    任職要求:
    1、大專含以上學歷,2年以上的銷售經驗,條件優秀可適當放寬;
    2、 愿意跨區調動優先考慮;
    3、 愿意擔任主管,尋求發展,認同公司文化;
    4、 責任心強,良好的抗壓能力,積極主動,學習能力及執行力強。

    公司簡介

    百事公司于1981年在深圳設立了一家灌裝廠,2012年與康師傅控股完成戰略聯盟。此戰略聯盟創造了中國領先的擁有約100家灌裝廠的飲料生產網絡,銷售渠道遍及全國各地。
    在當前激烈的市場競爭形勢下,百事經營的品牌包括百事可樂、七喜、百事輕怡、百事極度、百事清檸、激浪、純果樂、果繽紛、純果樂、純水樂、佳得樂等。
    現因公司發展需要,我們誠摯邀請您的加入!!
    加入百事大家庭,您將擁有:
    1、薪酬:有競爭力的薪資福利體系,我們依然在不斷完善和提升;
    2、福利:健全的養老、失業、醫療、生育、工傷保險,住房公積金等;
    3、發展:雙渠道:技術型/管理型發展空間,內部輪崗、人才梯隊建設機制,讓你快速成為行業的資深人士;
    4、其他:年終獎、帶薪年假、團隊活動、慶生會、每年兩次的晉升加薪機會體制......
    5、最重要的是:在這里,你將擁有一群充滿激情和活力的伙伴!
    還等什么!趕緊加入我們的隊伍,釋放你的激情!COME ON,LIVE FOR NOW!(渴望就現在)

    上班地點

    工作地址: 百色 右江區 汽車總站 查看上班路線

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    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    【工作內容】 - 負責精準傳遞品牌價值,通過專業講解向顧客傳達產品特色與核心賣點,提升品牌認知度; - 運用銷售策略與技巧,有效驅動消費決策,提高客戶轉化率與成交率; - 負責門店貨品展示與陳列管理,確保商品擺放整齊、視覺美觀,營造良好的購物環境; - 提供售前、售中及售后服務,以專業形象和飽滿狀態滿足客戶需求,提升客戶滿意度; - 參與門店日常運營事務,包括庫存管理、數據記錄、活動執行等,協助完成門店銷售目標; - 協同團隊完成門店各項運營任務,推動整體業績達成,提升門店競爭力。 【任職要求】 - 23-35歲,中技/中專及以上學歷,有1年及以上零售或銷售相關工作經驗者優先; - 具備良好的溝通能力與應變能力,能夠適應高強度工作節奏,具備較強抗壓能力; - 熟悉銷售流程,掌握基本的銷售策略,具備目標感強、追求高薪的職業發展意愿; - 熱愛銷售工作,學習能力強,執行力突出,能夠快速適應崗位需求并持續提升自我。 【薪酬福利】 - 清晰的晉升通道 + 行業競爭力的薪酬體系 - 系統化帶教培訓 + 優質團隊協作氛圍 - 試用期薪資:基本工資4000元+全勤獎200元+個人提成(所做業績*1%) - 轉正后薪資:3100+全勤獎200元+個人提成(所做業績*2.8%) - 綜合平均工資6K-1W,具體根據個人業績浮動 - 購買社保,享有年終獎金、績效獎金、帶薪年假、全勤獎、節日福利、團隊聚餐、專業培訓、提成上不封頂、人才推薦獎等 - 工作時間:早班09:15--16:30 ;晚班15:00--22:30/周末晚班23:00,早晚輪班制,月休4天+國家法定節假日補休
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    南寧-青秀區-金源CBD現代城
    1、根據公司提供的意向客戶資源,通過電話、微信等方式與客戶進行溝通; 2、根據客戶需求提供相應企業服務,促成合作; 3、銷售模式以電銷為主,不需要陌拜或地推; 任職資格: 1、表達能力強,善于溝通; 2、不抗拒與人交流; 3、有銷售經驗者優先; 薪酬福利: 1、薪酬福利:高底薪高提成,階梯底薪+全勤+績效+提成,月薪4k~10k不上封頂;法定節假日正常放假,五險、帶薪年假、節日福利、高額業績獎金、年終獎等,日常還有豐富的員工活動:下午茶、團隊聚餐、生日福利、團建活動、員工旅游等; 2、公司對于想發展的員工,會提供快速發展的平臺,每三個月一次晉升并調薪 晉升主管或經理,均可享受公司的分紅 。晉升到主管或經理可以申請自己帶團隊,自己的薪資和工作內容都會進行調整。 3、95后年輕團隊,工作氛圍輕松愉悅,同事之間關系融洽,像家人一般。 工作地址:青秀區金源CBD現代城B座1040-1048
    5小時前
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    南寧-青秀區-萬象城
    1、薪資待遇:無責3k+200全勤+話補+提成(周結10-40%)+獎金收入無上限!,綜合收入1.5w-3w以上 2、入職帶薪培訓,帶薪年假,入職有專業的人帶,輔助開單。 3、不定期下午茶、團隊拓展、年終獎、節日福利 4、提成直接周結,上不封頂不壓提成 上班時間: 不加班到點走人,大小周周末休,法定節假日正常放假,無需外出,純辦公室辦公。 工作內容: 1、根據公司提供的客戶,了解需求解答疑問邀約上門,有專業的談單經理,不用自己談客戶,提成還是你的 2、可接受小白,無學歷要求,無經驗要求,看能力,入職帶薪培訓,有專業人帶 客戶資源優質,精準!精準!精準!上手快,易開單。 崗位要求 1、不限學歷,不限專業,接受畢業生,普通話流利。 2、有賺錢欲望的來,負債的來, 3、公司待遇嘎嘎好,氛圍嘎嘎好,想要掙錢翻身的速來,提成周結哦。周入過萬不是問題,我教會你所有,咱們做得好又成立新公司你做合伙人
    5小時前
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    1.給銀行一線員工提供銷售培訓,涉及零售、對公兩大板塊,目的是提升銀行的業績,主要在銀行網點現場或行外市場進行。 2.目前主要做普惠信貸類培訓居多,所以有信貸類行業經驗的優先,特別是對產業鏈有研究的可以細聊,待遇從優。 3.充分了解銀行在售各類產品,包括存款,理財,基金,貴金屬,信用卡,各類信貸產品等 4.擁有實戰銷售經驗,對金融產品銷售有過研究和實踐,前一份銷售類工作月薪在7k以上 5.設計培訓課件,完成培訓+輔導,將理論知識轉化為銀行網點的實際業績產出 6.不定期在廣西區內出差,公司會提供初級專業培訓 7.年齡以30周歲左右為佳。
    5小時前
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    職責描述: 1、華為全屋智能場景/產品介紹,完成客戶智能化需求溝通; 2、協助設計師完成客戶智能化方案設計及后期方案優化; 3、客戶智能化方案匯報、及銷售合同簽訂; 4、協助設計師、交付工程師完成落地交付過程中的客戶對接工作。 基本要求: 1、性格開朗、學習能力強、善于溝通交流; 2、熟練使用office辦公軟件;
    2026-01-08
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    工作內容 1、負責快消品的銷售工作,完成業務銷售目標 2、維護現有客戶關系,拓展新的市場渠道 任職要求: 1、具備出色的銷售技巧和客戶服務意識 2、能夠獨立操作,具有良好的團隊合作精神 3、對工作充滿熱情,有較強的市場洞察力 4、業務負責范圍青秀區、邕寧區和良慶區
    2026-01-08
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    2026-01-08
    北京百事可樂飲料有限公司招聘:公司標志 logo
    北京百事可樂飲料有限公司
    所在行業
    成立時間 37年(1988年10月17日)
    企業性質 有限責任
    公司規模 --

    該公司其他職位

    百事可樂-業務代(崇左寧明縣)

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