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    職位描述

    • 人力資源/管理類專業
    • 不接受居家辦公
    1. 年滿18  男女不限
    2. 包吃包住小區房,空調熱水器齊全
    3. 有上進心,工作崗位晉升空間大。

    公司簡介

    好公司

    上班地點

    工作地址: 民族大道150號 查看上班路線

    可能感興趣的職位

    南寧-青秀區-泰安大廈
    大專以上
    1年以上
    20-28歲
    崗位內容: 1、負責人員的招聘、甄選、面試安排工作; 2、負責員工入職、轉正、離職手續的辦理; 3、行政與公司制度維持、員工考勤數據管理、人事檔案建立與管理; 4、負責前臺來往客戶的接待工作; 5、辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤事務的處理; 6、督促員工外出做好登記并做數據統計; 7、完成上級交代的其他工作。 崗位要求: 1、要求一年以上招聘工作經驗,行政管理、人力資源管理等相關專業專科以上學歷(優先); 2、熟練運用Word、Excel等辦公軟件; 3、性格開朗,形象氣質佳,工作熱情認真,做事積極主動。 工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休
    2026-01-08
    陸經理
    人事經理
    南寧-西鄉塘區-振寧·現代魯班
    文員需要性格活潑開朗,具有良好的表達能力及溝通能力強 1.負責新人人員的安排對接,以及勞動合同的簽訂, 2.負責職員入職,離職, 員工試用轉正等人事事物辦理, 3.負責職員考勤,日常管理與統計匯總 4.負責辦公場所日常管理工作和綜合服務工作,來訪客人的接待,確保后勤到位,工作順暢和環境優雅, 5負責人員招聘工作,簡歷刷選,預約/接待面試者, 6.能接受老板安排的一些瑣碎事情 7.月休4天,能接受欽州南寧兩地上班,了解清楚再投簡歷哦
    2026-01-08
    楊經理
    南寧-青秀區-航洋國際城
    本科以上
    2年以上
    28-40歲
    崗位職責: 1.招聘配置:全流程負責各崗位招聘(需求對接、簡歷篩選等)。 2.員工關系:入轉調離手續,管理、簽訂勞動合同與員工檔案,處理員工關系問題。 3.培訓發展:協助搭建培訓體系,組織新員工及在職培訓等工作。 4.行政支撐:承擔 HR 相關行政工作。 5.其他任務:完成領導交辦的專項工作及跨部門協作任務。 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理等相關專業優先; 2、熟悉人力資源管理的六大模塊,處理員工關系問題; 3、良好的解決問題的能力,協調溝通合作單位相關工作; 4、南寧本地優先、熟悉南寧路況。
    2026-01-07
    石建斌
    項目經理
    南寧-江南區
    廣西鋒之味食品有限公司
    快速消費品(食品,飲料,化妝品)
    崗位職責: 1、負責公司日常行政事務的管理,包括辦公環境維護、物資采購與分配等; 2、組織策劃員工活動,提升團隊凝聚力,協助企業文化建設; 3、執行人力資源相關工作,如招聘流程、員工入職離職手續辦理、勞動合同管理等; 4、監督員工考勤,處理考勤異常情況,確保人事數據的準確性; 5、協助上級完成人力資源政策及行政制度的制定與優化。 任職要求: 1、具備人力資源或行政管理相關工作經驗,熟悉國家相關政策法規; 2、具有良好的溝通能力和團隊協作精神,能夠處理員工關系; 3、熟練使用辦公軟件,具備基本的數據處理和文檔管理能力; 4、具有較強的責任心和服務意識,能夠在快節奏環境中保持高效; 5、有大中型企業行政人事工作經驗者優先考慮。
    2026-01-07
    潘永英
    2026-01-07
    聶斌
    南寧-武鳴區-東盟經濟技術開發區
    一、核心職責 招聘/用工合規管理:全流程招聘、入離職手續、勞務派遣以及勞務外包對接。 員工關系:投訴處理、活動組織。 薪酬:考勤核對、工資核算、績效考核數據收集。 培訓績效:安全培訓、績效考核數據收集。 行政后勤:辦公/宿舍/食堂/車輛管理、費用控制、供應商對接。 合規文檔:檔案管理、政策落地、工傷及突發事件協助。 二、任職要求 本科,人力/行政/物流專業優先;3 年以上人事行政經驗,有物流/倉儲駐場經歷更佳。 熟練 Office,懂基本數據分析;熟悉《勞動法》及勞務派遣。 接受快節奏與彈性加班,抗壓強,跨部門溝通佳。 加分:倉儲行業經驗、人資/安全管理證書。
    2026-01-07
    楊燦
    南寧-良慶區
    崗位職責: 1、負責公司日常行政事務處理,包括文件管理、資料整理及歸檔; 2、協助組織公司內部會議及活動,確保流程順暢; 3、管理員工考勤記錄,處理相關人事行政事務; 4、維護工廠區域環境,確保整潔有序; 5、支持人力資源部門的招聘工作,包括簡歷篩選及初步面試安排。 任職要求: 1、中專及以上學歷,人力資源管理或行政管理相關專業優先; 2、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔處理能力; 3、具有較強的溝通協調能力和服務意識; 4、工作細致認真,有較強責任心和團隊合作精神; 5、能夠高效處理多任務,具備良好的時間管理能力。
    2026-01-07
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    南寧-青秀區
    工作內容: 1、負責超市門店人事行政管理工作,包括但不限于員工關系維護與人事政策執行; 2、參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試及員工入職手續的辦理; 3、處理員工福利事宜,確保員工滿意度和組織氛圍的良好。 崗位要求: 1、具備人力資源管理相關知識,能夠獨立處理人事行政事務; 2、具有良好的溝通能力和團隊協作精神,能夠有效地與各部門協作; 3、注重細節,有較強的組織和協調能力,能夠高效地完成任務。
    2026-01-05
    方主管
    南寧-興寧區
    南寧愛爾眼科醫院有限公司
    醫療/護理/保健/衛生
    崗位職責:負責醫院人力資源六大模塊相關工作。 任職資格:大專及以上學歷,人力資源、工商管理等相關專業、2年工作經驗以上大中型企業本崗位工作經驗。
    2026-01-04
    盧女士
    南寧-興寧區-大嘉匯酒店用品批發市
    崗位職責: 1、本崗位主要以招聘司機為主。 2、處理人事相關基礎工作。 3、合同檔案管理、人事檔案的建立更新。 4、完成各類費用報銷及支付。 5、擬訂公司行政管理預算。 6、負責辦公資產配置管理工作。 7、負責辦公室日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作。 8、上級交辦的其他工作。 工作時間:朝九晚六 崗位福利:節假日正常休假,每月公司都有聚餐。
    2026-01-04
    陸健芬
    C照貨車司機
    廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司招聘:公司標志 logo
    廣西南寧市杰鋒皇餐飲有限公司
    所在行業 餐飲
    成立時間 7年(2018年5月18日)
    企業性質 個體戶
    公司規模 30-50人

    該公司其他職位

    寒假工

    ¥4500-5000元

    南寧-青秀區-東盟財經中心 初中以上 18-28歲

    兼職日結500一天

    ¥5400-5900元

    南寧-邕寧區-彩虹美食廣場 18-30歲

    銷售

    ¥4000-6000元

    南寧-青秀區-東盟財經中心

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    前臺迎賓

    ¥4000-5500元

    南寧-青秀區-東盟財經中心
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